Írta: Péter László - Dátum:
2023. 12. 15. 12:21
Nyilatkozat
a Bérpolitikai Megállapodás 2024. évi végrehajtása kapcsán
Budapest F?város Önkormányzata – mint a tulajdonosi jogok gyakorlója – képviseletében Kiss Ambrus
általános f?polgármester-helyettes (Önkormányzat), valamint a Bérpolitikai megállapodás és az
Egyetértési Nyilatkozat aláírói az alábbi nyilatkozatot fogalmazzák meg:
Bérszövetséget alkotó szakszervezetek:
Budapesti Közlekedési Szakszervezetek Szövetsége (BKSZSZ),
Egységes Közlekedési Dolgozók Szakszervezete (EKSZ)
Helyiipari és Városgazdasági Dolgozók Szakszervezete 2000 (HVDSZ 2000)
Közgy?jteményi és Közm?vel?dési Dolgozók Szakszervezete (KKDSZ)
Magyar Köztisztvisel?k, Közalkalmazottak és Közszolgálati Dolgozók Szakszervezete (MKKSZ)
MKKSZ Budapestért Dolgozók Munkahelyi Szervezete
Szociális Ágazatban Dolgozók Szakszervezete (SZÁD)
Városi Tömegközlekedési Dolgozók Szakszervezeti Szövetsége (VTDSZSZ)
továbbá a Független Szakszervezetek Demokratikus Ligája (LIGA Szakszervezetek), mint konföderáció
és a konföderációhoz tartozó alábbi tagszervezetek:
Budapesti Közm?vek Dolgozóinak Szakszervezete (BKDSZ)
F?városi Közlekedési Dolgozók Demokratikus Szakszervezete (FKDDSZ)
F?városi Vízm?vek Zrt. Munkahelyi Szakszervezet
LIGA Közlekedési Szakszervezetek Ágazati Szövetsége
Mérnökök és Technikusok Szabad Szakszervezete (MTSZSZ)
Vízügyi Közszolgáltatási Dolgozók Szakszervezeti Szövetsége (Budapest Gyógyfürd?i Zrt. Munkahelyi
Szakszervezete, F?városi Csatornázási M?vek Zrt. Munkahelyi Szakszervezete)
és a Független HÉV Szakszervezet
a továbbiakban együttesen: Szakszervezetek; az Önkormányzat és a Szakszervezetek a továbbiakban
együttesen: Felek) az alábbiakban egyetértésüket fejezik ki:
- Felek rögzítik, hogy a „Bérpolitikai Megállapodás egyfel?l a F?városi Önkormányzat és annak
intézményei, másfel?l a Bérszövetséget alkotó szakszervezetek között a 2021-2024. évekre”
2023. évet érint? bérfejlesztése megvalósult, ezt lezártnak tekintik. 2023-ban sikerült a
Budapest pótlékot még több területre kiterjeszteni és ezzel a b?vítési, fejlesztési irányt
fenntartani.
- A 2024. év esetében a bérfejlesztés egy f?re jutó átlagos bértömeg mértéke 12,5 százalék plusz
1 százalék. Annak érdekében, hogy a 2024. februári kifizetésben (januári bér) már a megemelt
bért lehessen kifizetni, a helyi, munkáltatói szint? tárgyalások soron kívül megkezd?dnek. A
Felek egyetértenek azzal, hogy ahol a fenti kereten belül a Budapest-pótlék rendszerének
kiterjesztésére, egységesítésére nem volt eddig lehet?ség, idén helyi szint? egyeztetések
függvényében lehet?ség szerint a 2024. évben további el?relépés legyen. Err?l helyi
megállapodásokat kell kötni.
- A foglalkozás-egészségügyi okból alkalmatlan, de keres?képes dolgozók a Munka
törvénykönyve 2023. január 1-jén hatályba lépett módosítása miatt hátrányos helyzetbe került
munkavállalók esetében a kollektív szerz?dések módosítását támogatják a Felek, abban az
esetben, ahol még nem történt meg ennek a rögzítése. Amennyiben a munkavállaló a
rendelkezésre állási és munkavégzési kötelezettségének teljesítése alól a munkaköre ellátására
egészségi okból való alkalmatlansága miatt mentesül, de nem keres?képtelen, az állásid?re
vonatkozó szabályok szerint jogosult legyen munkabérre.
- Emellett az egyedi esetek kezelésére Rehabilitációs Bizottság jön létre a munkáltató és a
szakszervezet által delegált tagokból. A Rehabilitációs Bizottság célja a saját munkakörükben
foglalkozás-egészségügyileg alkalmatlan munkavállalók tovább-foglalkoztatásának
megvizsgálása.
- A F?városi Önkormányzat által m?ködtetett közszolgáltatásoknál tapasztalható
munkaer?hiánnyal kapcsolatban – szakszervezeti felvetésre – meger?sítik a Felek, hogy a
harmadik országbeli kölcsönzött munkavállalók alkalmazása nem jelent megfelel? megoldást.
Ezért olyan programokat kell indítani, amelyek segítik a bels? munkaer?tartalékok feltárását,
lakhatási támogatást biztosítanak a potenciális munkavállalóknak, képzési programok és a
bérek emelése révén kiszámítható életpályát teremtenek számukra. Szakszervezeti
kezdeményezésre a F?városi Önkormányzat utóbbiakról részletes programot készít a F?városi
Érdekegyeztet? Tanács 2024. els? negyedévi ülésére. A szakszervezetek helyi egyeztetéseket
folytatnak, amelynek eredményeként megállapodhatnak.
- A szakszervezeti oldal kezdeményezésére a F?városi Önkormányzat meger?síti, hogy a
Bérpolitikai Megállapodás 2021-2024. dokumentum 9. pontjában szerepl?, a buszstratégia
alapján vállalt kiszervezési mértékre vonatkozó vállalást, a bérpolitikai megállapodás
id?tartama alatt fent kívánja tartani.
Budapest, 2023. december 13.
jQuery Tlačítko na začiatok by William from Wpromotions.eu
Top
